Tule töihin HiFi Klubbenille
Etsimme kollegoita, jotka haluavat olla osa vahvaa yhteisöä, kehittyä työssään ja luoda asiakkaille onnistuneita kokemuksia.
Tämä on
HiFi Klubben
Vuodesta 1980 asti meillä on ollut yksi selkeä tavoite: tarjota asiakkaalle paras mahdollinen kokemus – joka kerta. Se onnistuu, kun ymmärrämme asiakkaan tarpeet ja autamme häntä löytämään ratkaisun, joka tuo aitoa arvoa ja iloa arkeen.
HiFi Klubbenin perustana ovat intohimo hyvään ääneen, vahva ammattitaito ja asiantunteva neuvonta.
Olemme äänen ja kuvan erikoisosaajia, ja päämäärämme on yksinkertainen: löytää jokaiselle asiakkaalle juuri hänelle sopiva ratkaisu. Se asettaa vaatimuksia sekä osaamisellemme että tavallemme tehdä työtä.
Tänään olemme kansainvälinen erikoisliikeketju, jolla on myymälöitä ja verkkokauppaa useassa Euroopan maassa. Toimimme kaikkialla samalla otteella ja samojen arvojen mukaisesti.
Töissä
HiFi KlubbenILLA
HiFi Klubbenilla työskentelet tiimissä, jossa osaaminen on vahvaa ja yhteistyö sujuu.
Sinun ei tarvitse olla valmis asiantuntija heti alussa. Tärkeintä on, että olet utelias, otat vastuuta ja haluat oppia uutta. Me huolehdimme siitä, että saat hyvät eväät työhösi.
Arjessa teemme tiivistä yhteistyötä ja autamme toisiamme onnistumaan. Meillä odotukset ovat selkeät, tunnelma on rento ja jokaiseen luotetaan.
Työtämme ohjaavat muutamat yksinkertaiset periaatteet:
- Autamme asiakasta löytämään juuri hänen tarpeisiinsa sopivan ratkaisun
- Kannamme vastuun omasta työstämme
- Teemme yhteistyötä ja jaamme osaamistamme
- Rakennamme yhdessä hyvää työilmapiiriä
Hyvä ääni kuuluu
kaikille
HiFi Klubbenilla palkkaamme osaamisen, motivaation ja potentiaalin perusteella. Uskomme, että erilaisuus tekee meistä vahvempia.
Tärkeintä meille on kiinnostuksesi hyvään ääneen ja halusi luoda asiakkaille hyviä kokemuksia.
Jos tunnistat itsesi tästä, sinua odottaa vahva yhteisö ja hyvät mahdollisuudet kehittyä niin ammatillisesti kuin ihmisenäkin.
Työpaikka, jossa saat vastuuta
ja mahdollisuuden kehittyä
Meille on tärkeää keskinäinen kunnioitus, ammattimainen ote työhön ja tila erilaisuudelle. Uskomme, että parhaat tulokset syntyvät, kun teemme tiivistä yhteistyötä ja jaamme osaamistamme.
Meillä tulokset syntyvät ihmisistä, jotka ottavat vastuuta ja rakentavat yhteisöä.
Työskentelitpä sitten myymälässä, varastolla tai toimistolla, olet mukana luomassa asiakkaan kokonaiskokemusta. Se vaatii paljon – mutta antaa myös mahdollisuuden kehittyä ja tehdä aidosti merkityksellistä työtä.
Avoin
hakemus
Jos et juuri nyt löydä unelmiesi työpaikkaa tältä sivulta, voit aina lähettää meille avoimen hakemuksen.
Rekrytointiprosessi
Lähetä hakemuksesi
Lataa CV:si sekä lyhyt kuvaus itsestäsi ja siitä, miksi haet tehtävää.
1. haastattelu
Kutsumme sinut ensimmäiseen haastatteluun, jossa tutustumme sinuun ja kerromme lisää tehtävästä.
2. haastattelu
Syvennymme tarkemmin kokemukseesi, työtehtäviin ja rooliin liittyviin odotuksiin.
Tarjous ja aloitus
Kun olemme yhtä mieltä siitä, että olemme oikea valinta toisillemme, tarjoamme sinulle tehtävää ja huolehdimme sujuvasta aloituksesta.
Perehdytys
HiFi Klubbenilla uskomme, että hyvä alku merkitsee paljon.
Toimimme nykyään useassa maassa, mutta meitä kaikkia yhdistää intohimo hyviin äänielämyksiin, vahva ammattitaito ja halu auttaa asiakkaitamme saamaan enemmän irti musiikista, elokuvista ja tekniikasta.
Kun aloitat meillä, liityt yhteisöön, jossa kollegat jakavat auliisti tietonsa, kokemuksensa ja innostuksensa. Perehdytys on meillä yhteinen vastuu, ja teemme parhaamme, jotta tunnet itsesi nopeasti tervetulleeksi ja luontevaksi osaksi tiimiä.
Perehdytysjakson aikana opit tuntemaan HiFi Klubbenin, kulttuurimme, tapamme tehdä työtä ja ihmiset, joiden kanssa työskentelet – näin saat parhaat lähtökohdat päästä hyvin alkuun, kehittyä ja onnistua uudessa roolissasi.
Monimuotoisuus, yhdenvertaisuus ja osallisuus
HiFi Klubbenilla haluamme, että jokainen hakija kokee rekrytointiprosessimme ammattimaisena, kunnioittavana ja osallistavana.
Uskomme, että erilaiset näkökulmat, kokemukset ja taustat tekevät työyhteisöstämme vahvemman. Siksi rekrytointiprosessimme perustuu yhdenvertaisiin mahdollisuuksiin ja hakijan osaamisen, kokemuksen ja potentiaalin objektiiviseen arviointiin.
Kohtelemme kaikkia hakijoita tasapuolisesti ja syrjimättä riippumatta sukupuolesta, iästä, etnisestä alkuperästä, kansalaisuudesta, uskonnosta tai vakaumuksesta, seksuaalisesta suuntautumisesta, sukupuoli-identiteetistä tai sukupuolen ilmaisusta, vammaisuudesta, siviilisäädystä tai poliittisesta mielipiteestä.
Tavoitteemme on työyhteisö, jossa jokainen tuntee itsensä tervetulleeksi, kunnioitetuksi ja arvostetuksi. Siksi kannustamme kaikkia päteviä hakijoita hakemaan tehtäviimme taustasta riippumatta.
Tehtäväalueet
Myymäläpäällikkö
Myymäläpäällikkönä vastaat sekä ihmisistä, myymälän toiminnasta että asiakaskokemuksesta. Johdat myymälää yhdessä tiimisi kanssa ja teet tulosta läsnäololla, osaamisella ja selkeällä johtamisella.
Myyjä
Asiantunteva neuvonta, myynti ja hyvät asiakaskokemukset ovat iso osa myymälöiden arkea. Autat asiakasta löytämään oikean ratkaisun osaamisella, palvelualttiudella ja aidolla kiinnostuksella ääneen.
Asiakaspalvelu
Asiakaspalvelussa autamme asiakkaita kysymyksissä sekä tilauksiin ja tuotteisiin liittyvissä asioissa ennen ostoa ja sen jälkeen.
Varasto ja logistiikka
Varasto on tärkeä linkki tavarantoimittajien, verkkokauppojen ja myymälöiden välillä.
Pääkonttori ja asiantuntijat
Pääkonttorilla työskentelemme muun muassa markkinoinnin, talouden, HR:n, oston, verkkokaupan ja liiketoiminnan kehittämisen parissa.
Opiskelijat ja harjoittelijat
Opiskelijana tai harjoittelijana pääset HiFi Klubbenilla mukaan arkeen heti ensimmäisestä päivästä alkaen.
Henkilötiedot
Sinulle ilmoitetaan täten, että AudioNord A/S (jäljempänä AudioNord) – sekä siihen konserniyhteydessä olevat yritykset – käsittelevät sinua koskevia henkilötietoja rekrytointiprosessin yhteydessä.
Lue lisää henkilötiedoistaNäytä vähemmän
Olemme rekisterinpitäjä – miten otat meihin yhteyttä?
AudioNord A/S
Tilst Søndervej 136, 8381 Tilst, Danmark
gdpr@hifiklubben.com
Puh. +45 70 80 90 00
Yhteystiedot – tietosuojavastaava
Meillä ei ole tietosuojavastaavaa, koska emme ole velvollisia nimittämään sellaista. Sen sijaan meillä on henkilö, joka vastaa kaikista henkilötietojen käyttöön liittyvistä asioista. Voit ottaa meihin yhteyttä kysymyksissä osoitteessa gdpr@hifiklubben.com.
Henkilötietojen käsittelyn tarkoitus
Käsittelyn tarkoituksena on HR-hallinnon toteuttaminen, mukaan lukien rekrytointiprosessien toteuttaminen.
Lähtökohtaisesti käsittelemme henkilötietojasi seuraavia erityisiä tarkoituksia varten:
- Hakijoiden arviointi
- Viestintä ja yhteydenpito
- Valinta ja päätöksenteko
- Todentaminen ja taustatarkistukset
- Lakisääteisten velvoitteiden noudattaminen
- Sisäinen HR-hallinto
Henkilötietoryhmät
Rekrytointiprosessin aikana käsittelemme ensisijaisesti niitä sinua koskevia tietoja, jotka liität hakemukseesi ja sen liitteisiin. Toisin sanoen tavanomaisia henkilötietoja, kuten nimeä, koulutusta ja kokemusta.
Tavanomaiset henkilötiedot:
- Yhteystiedot (nimi, sähköposti, osoite ym.)
- Koulutustiedot (arvosanat, sertifioinnit ym.)
- Työhistoria
- Taidot ja pätevyydet
- CV
- Suosittelijat
Arkaluonteiset henkilötiedot:
Käsittelemme arkaluonteisia henkilötietoja silloin, kun se on tarpeen rekrytointiprosessin hallinnoimiseksi. Käsittelemme näitä tietoja kuitenkin vain, jos annat ne meille itse rekrytointiprosessin aikana. Tilanteesta riippuen käsittelemme seuraavia tietoryhmiä:
- Rekrytointiprosessin kannalta merkitykselliset terveystiedot
- Ammattiliiton jäsenyys
Käsittelyn oikeusperuste
Voidaksemme kerätä, käyttää ja mahdollisesti luovuttaa sinua koskevia henkilötietoja meillä on oltava tietosuojasääntelyn, erityisesti tietosuoja-asetuksen, mukainen oikeusperuste. Käsittelemme henkilötietoja yleisesti tietosuoja-asetuksen 5 artiklan periaatteiden mukaisesti varmistaaksemme lainmukaisen, kohtuullisen ja läpinäkyvän käsittelyn.
Tavanomaiset henkilötiedot:
Kun käsittelemme hakijoita koskevia henkilötietoja, se perustuu oikeutettuun etuumme tai suostumukseesi:
- Käsittelemme henkilötietojasi siltä osin kuin se on tarpeen rekrytointiprosessin yhteydessä toteutettavien oikeutettujen etujen toteuttamiseksi, paitsi jos rekisteröidyn edut taikka perusoikeudet ja -vapaudet syrjäyttävät tällaiset edut, ks. tietosuoja-asetuksen 6 artiklan 1 kohdan f alakohta.
- Jos hakemusta säilytetään tavanomaisia säilytysaikoja pidempään, käsittely perustuu hakijan nimenomaiseen suostumukseen, ks. tietosuoja-asetuksen 6 artiklan 1 kohdan a alakohta.
Arkaluonteiset henkilötiedot:
Työsuhteen kannalta merkityksellisiä terveystietoja käsitellään rekisterinpitäjän tai rekisteröidyn työ-, terveys- ja sosiaalioikeudellisten velvoitteiden ja erityisten oikeuksien noudattamiseksi, ks. tietosuoja-asetuksen 9 artiklan 2 kohdan b alakohta yhdessä 6 artiklan 1 kohdan f alakohdan kanssa sekä sovellettava kansallinen työ- ja työsopimusoikeudellinen lainsäädäntö.
Vastaanottajaryhmät
Olosuhteiden mukaan luovutamme sinua koskevia henkilötietoja suosittelijoillesi, testitoimittajille ja ulkoisille HR-konsulteille, hakukoneille sekä muille konserniin kuuluville liiketoimintayksiköille.
Lisäksi henkilötietojasi säilytetään henkilötietojen käsittelijöillämme, jotka vastaavat esimerkiksi it-järjestelmiemme ja sähköpostimme ylläpidosta.
Siirrot vastaanottajille kolmansissa maissa
Joissakin tapauksissa voi olla tarpeen siirtää henkilötietojasi vastaanottajille Euroopan unionin ja Euroopan talousalueen (ETA) ulkopuolisiin maihin tai maihin, joissa ei ole vastaavaa tietosuojalainsäädäntöä. Näitä siirtoja tehdään vain silloin, kun se on tarpeen tässä tietosuojaselosteessa mainittuja tarkoituksia varten tai kun sovellettava lainsäädäntö sitä edellyttää.
Toteutamme asianmukaiset toimenpiteet varmistaaksemme, että henkilötietosi on suojattu riittävästi tällaisten siirtojen aikana. Näihin toimenpiteisiin kuuluvat turvallisten kolmansien maiden käyttäminen, Euroopan komission hyväksymät vakiosopimuslausekkeet tai nimenomaisen suostumuksesi hankkiminen sekä asianmukaiset tekniset ja organisatoriset toimenpiteet.
Kuinka kauan säilytämme henkilötietoja?
Säilytämme henkilötietojasi vain niin kauan kuin se on tarpeen tässä tietosuojaselosteessa kuvattujen tarkoitusten toteuttamiseksi, ellei laki edellytä pidempää säilytysaikaa. Kun henkilötietojasi ei enää tarvita, poistamme tai anonymisoimme ne turvallisesti.
Rekrytointiprosessin aikana säilytämme henkilötietojasi kohtuullisen ajan hakemuksesi arvioimiseksi. Kun rekrytointiprosessi on päättynyt, poistamme hakemuksesi ja siihen liittyvät tiedot.
Jos sinusta tulee työntekijämme, säilytämme henkilötietojasi työsuhteesi keston ajan ja sen jälkeen sovellettavan lainsäädännön edellyttämän ajan.
Huomaa, että tiettyjä tietoja voidaan säilyttää oikeudellisiin, kirjanpidollisiin tai oikeutettuihin liiketoiminnallisiin tarkoituksiin lain sallimissa rajoissa.
Suostumus
Jos haluat peruuttaa suostumuksesi tai tehdä muutoksia henkilötietojesi käsittelyyn, ota meihin yhteyttä osoitteessa gdpr@hifiklubben.com.
Huomaa, että suostumuksen peruuttaminen ei vaikuta ennen peruuttamista suoritetun käsittelyn lainmukaisuuteen. Se ei myöskään vaikuta henkilötietojesi käsittelyyn, joka perustuu muihin laillisiin perusteisiin, kuten lakisääteisten velvoitteiden noudattamiseen tai oikeutettujen etujen toteuttamiseen.
Sinun oikeutesi
Huomaa, että kaikkia oikeuksia ei voida kaikissa tapauksissa soveltaa täysimääräisesti. Emme esimerkiksi poista tietoja, joita meidän on lain mukaan säilytettävä tai joita meillä on muusta syystä oikeus edelleen säilyttää.
- Voit milloin tahansa peruuttaa suostumuksesi ottamalla meihin yhteyttä.
- Voit tarkastaa, mitä henkilötietoja käsittelemme sinusta, ja saada virheelliset tai puutteelliset tiedot oikaistuiksi.
- Voit saada henkilötiedot poistetuiksi.
- Voit vaatia, että rajoitamme henkilötietojen käyttöä, ja voit vastustaa käsittelyä.
- Voit saada tietyt henkilötietosi siirretyiksi sähköisessä muodossa (siirto-oikeus).
Olemme velvollisia ilmoittamaan jokaiselle vastaanottajalle, jolle henkilötiedot on luovutettu, kaikista oikaisuista, poistoista tai käsittelyn rajoituksista, paitsi jos tämä osoittautuu mahdottomaksi tai vaatii kohtuutonta vaivaa. Ilmoitamme sinulle pyynnöstäsi, kuka on saanut jäljennöksen henkilötiedoista.
Jos haluat käyttää näitä oikeuksia, ota meihin yhteyttä osoitteessa gdpr@hifiklubben.com.
Onko sinun annettava meille henkilötiedot?
On välttämätöntä, että annat meille luvan käsitellä henkilötietojasi. Muutoin emme voi arvioida hakemustasi työhönoton yhteydessä.
Valitus
Jos haluat tehdä valituksen henkilötietojen käsittelystämme, lähetä valitustasi koskevat tiedot sähköpostitse osoitteeseen gdpr@hifiklubben.com. Käsittelemme valituksen ja palaamme asiaan.
Sinulla on myös oikeus tehdä henkilötietojesi käsittelystä valitus valvontaviranomaiselle, joka on Tietosuojavaltuutetun toimisto. Lisätietoja löydät osoitteesta tietosuoja.fi.
Voit lukea rekrytointia koskevan tietosuojaselosteen kokonaisuudessaan täältä: hifiklubben.fi.
Avoimet
työpaikat
Katso, mihin tehtäviin etsimme kollegoita juuri nyt.